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二手房經紀人與同事之間那些事！
發布時間:2016/6/30 10:10:01 瀏覽量：-
做銷售這一行本來就存在很大的競爭，對于小商品銷售員之間的競爭還好，因為客戶很可能還會有第二次購買的機會，但是對于房子這種高消費的商品，普通人一輩子也許就這一次機會，所以經紀人之間的競爭就變的很激烈。
說到這里不得不說我前兩天遇到的一個事情，前幾天客戶服務部的一個小姑娘跟我吐槽她的一個客戶被搶走了，而且是她要好的朋友搶走了她客戶，聽完之后我大概就明白了一些，很尷尬的事情，但是內部競爭嘛，是避免不了的事情。從她的這個事情中，小編總結了一些關于如何避免這種尷尬事情的發生。
一、公私分明
上班就只講工作的問題，有什么爭議就按照公私的規定進行處理，這樣大家都沒有理由反對。但是你如果非要當一個爛好人，那么最后自己吃了虧就怪不得別人。比如你和你的同事一起成交了一個租客，平時你的業績總是很好的，而且你的同事與你的私下關系有很好，你權益之下就把這個客戶傭金全部都給了他。突然有一天你倆又一起成交了一個大客戶，而你的同事一分傭金都不愿意給你，你是不是會覺得很委屈？肯定會想我們倆關系那么好，他卻這樣對我。
其實，從工作競爭上來說，你們倆都應該獲得屬于自己的那一份傭金，但是從公私區分來講，是你沒有將工作和生活區分開，工作的時候僅僅把他當做你的好同事，那么你就不用多承擔一份情誼，也就不會出現這樣尷尬的情況了。
二、你不是萬能的
同事之間相處，你要擺正對事的處理，任何單位都會出現各種各樣奇怪的事情，不能什么事，都要過問。因為你不是萬能的，你不能做到讓每個人都滿意，有的事你過問人家會領你的情，對你很感謝。而有的事你就不能過問，你熱心過問，有時反而會出現令人尷尬的局面。
三、上司永遠是上司
同在一個辦公室，你是下級，要接受上級領導，就要尊重他。不能因為上級平易近人，就可以嘻嘻哈哈。當然有的領導，喜歡平等相處，氣氛緊張的工作，即使如此，作為下級也要把握說話的分寸。
四、說有用的話
上班時，盡量多做事少說話，即使說話也要說有用的話。這樣做既可以讓自己多積累工作經驗；又可以讓繁忙的工作沖去多余的時間，避免無聊時，閑談別人的是非。即使在工作之外，亦從不對同事評頭論足，但誰是誰非，心中自然明了。
五、寬容
凡事要想開一點，相信每個人都是善良的，和同時相處愉快的秘訣還是：“忍一時風平浪靜，退一步海闊天空”。雖然這次同事做的不對，但是都說寬容能化解一切，所以只要你多一些寬容，別人就不會再忍心傷害你了。
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